Inégalités d'accès à la formation / Actions de formation à destination des femmes
/ Actions en région Centre

Les initiatives en région Centre

- ANNA :

l'association ANNA de St-Amand-Montrond a mis en place des formations qui s'adressent tant aux hommes qu'aux femmes, et qui permettent d'accompagner les porteurs de projets.
Son bilan de l'année 2002, fait apparaître que sur 94 projets, il y a eu 17 créations (dont
11 femmes), 9 emplois - formations qualifiantes (dont 6 femmes), 8 autres types d'activités
(association…) (dont 7 femmes), 13 projets non viables (dont 8 femmes) et 12 abandons (dont
6 femmes).

- MSA du Loir-et-Cher :

la MSA de Loir-et-Cher, en partenariat notamment avec la DRTEFP et la délégation départementale aux droits des femmes, a développé des actions pour favoriser la création d'activité des femmes en milieu rural afin de rompre l'isolement de ces femmes et de dynamiser ces territoires souvent objet de désertification. Cette formation comprend trois phases, l'ancrage dans le territoire, la formation-action et le suivi-postformation.
Cette initiative dure depuis 10 ans et concerne spécifiquement les femmes (103 depuis 8 ans).
Leur niveau de formation est variable avec 47,5% de niveau CAP-BEP ; 26,5% de niveau
BAC et 26% de niveau BAC +2 voire +. L'âge moyen est de 38 ans.